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• 1、請(qǐng)問(wèn)BOSS上招聘司機(jī)月新保底上萬(wàn)是真的嗎?
• 2 、物流公司招司機(jī)購(gòu)車(chē)掛靠,提供你貨源,有保底利潤(rùn)協(xié)議,真的假的,有成功...
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  、物流跑倉(cāng)庫(kù)貨運(yùn)保底13000怎么算

請(qǐng)問(wèn)BOSS上招聘司機(jī)月新保底上萬(wàn)是真的嗎?

真的
。根據(jù)boss直聘官網(wǎng)查詢(xún)顯示
，boss直聘配送司機(jī)的薪資是按照路程的距離來(lái)確定的，其中保底400一天是真的。符合平臺(tái)對(duì)于配送司機(jī)的正常工資發(fā)放狀況 ，整體工資水平很高 。

微信號(hào)：13930579202
撥打電話添加微信, 全國(guó)各地回程車(chē)調(diào)度
復(fù)制微信號(hào)

假的
。招聘司機(jī)的騙局有以下兩種模式：純司機(jī)模式親~號(hào)稱(chēng)無(wú)任何費(fèi)用
，不用押金，租車(chē)。純招進(jìn)來(lái)開(kāi)車(chē) 。但是這種模式能否真正入職未知 ，因?yàn)槊嬖囌邥?huì)給出非常有吸引力的模式給你
。條件是：每個(gè)月放假4天
，自由調(diào)休，其余時(shí)間每天需要跑800公里以上 ，才算達(dá)標(biāo)。

靠譜 ?？珊灡５妆Ｕ蠀f(xié)議
，保障保底的按時(shí)發(fā)放 ，所以boss直聘招募主播無(wú)責(zé)任保底8小時(shí)10000靠譜 ，BOSS直聘是一款在全球范圍內(nèi)率先發(fā)展移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)“直聘
”模式的在線招聘APP
，于2014年7月上線，2021年6月在納斯達(dá)克上市
。

當(dāng)然是真的 ，現(xiàn)在上半年很多人以各種理由離開(kāi)了公司。司機(jī)本來(lái)就不是人人都能做的事情，往往崗位急缺 。所以打出那樣的招聘信息
，顯得在正常不過(guò)
。

可靠。BOSS直聘是一個(gè)正規(guī)的平臺(tái)，所以可信度高 。BOSS直聘是一款在全球范圍內(nèi)率先發(fā)展移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)“直聘”模式的在線招聘APP。

物流公司招司機(jī)購(gòu)車(chē)掛靠,提供你貨源,有保底利潤(rùn)協(xié)議,真的假的,有成功...

你仔細(xì)看協(xié)議 ，真正有糾紛的時(shí)候
，風(fēng)險(xiǎn)全部規(guī)避了
。現(xiàn)在的物流公司，以賣(mài)車(chē)為主 ，所謂的貨源是不固定的。可能這兩個(gè)月有貨源
，也可能過(guò)幾個(gè)月就不穩(wěn)定了 。車(chē)是拼命的賣(mài)，是不是所有的車(chē)都有這么多固定的貨源 ，就要好好考慮一下
。有司機(jī)這樣干
，是賺到錢(qián)了。

從企業(yè)角度，招聘帶車(chē)司機(jī)與只招聘司機(jī)的優(yōu)缺點(diǎn) 1招司機(jī)模式 使招聘司機(jī)的情況下 ，企業(yè)需要提供車(chē)輛給司機(jī)師傅們
，同時(shí)要承擔(dān)車(chē)輛的購(gòu)置、維修 、保養(yǎng)
、年檢、油耗等成本，這些都是一筆不小的開(kāi)支 。

一：承接業(yè)務(wù)分三大類(lèi) ，1：地方代理，就是你承包一個(gè)區(qū)或（幾個(gè)）鎮(zhèn)
，你要和快遞公司的地區(qū)層簽訂合同，這樣你也是老板 ，你要招人為你去跑業(yè)務(wù)
。盈虧自理。2：區(qū)塊承包
，你找（1）這個(gè)老板承包鎮(zhèn)或者村街道，一般也簽合同或協(xié)議 ，然后自己跑業(yè)務(wù)
，盈虧也是自理 。

同城上高薪招聘帶車(chē)司機(jī)不一定可靠，帶車(chē)司機(jī)一般在4000—6000左右 ，若是超過(guò)得太夸張 、上萬(wàn)塊的大多數(shù)都是不可靠的
，即使是合理的薪酬但也不排除此招聘信息一定就是真實(shí)的，建議搜索關(guān)于該公司的詳細(xì)信息 ，了解清楚
，以免上當(dāng)受騙
。

增加外在活動(dòng) 除此之外，我還積極參加一些職場(chǎng)社交活動(dòng) ，多參加幾次行業(yè)相關(guān)的會(huì)議，溝通交流。這不僅可以幫助自己開(kāi)拓眼界
，增加人脈資源，而且還能夠有機(jī)會(huì)和資深從業(yè)者互相學(xué)習(xí) ，從而提升個(gè)人功力 。

物流跑倉(cāng)庫(kù)貨運(yùn)保底13000怎么算

題主是否想詢(xún)問(wèn)“物流跑倉(cāng)庫(kù)貨運(yùn)13000保底怎么算 ”？首先確定貨物從倉(cāng)庫(kù)到目的地的距離
，以公里為單位進(jìn)行計(jì)算
。其次根據(jù)運(yùn)輸方式和距離，確定每公里或每噸貨物的運(yùn)輸成本。最后根據(jù)貨物重量和運(yùn)輸成本 ，計(jì)算出保底費(fèi)用 。

月實(shí)際工資=月工資÷275×2。按照一個(gè)月30天算
，休息兩天一個(gè)月工作28天，平均一天4333的工資.按照一天433元人民幣計(jì)算 ，這次上了28天班
，那就是12133元，所以這個(gè)月該領(lǐng)取12133元的工資
。不排除公司規(guī)定曠班 ，請(qǐng)假會(huì)扣工資的情況。

一般根據(jù)你的利潤(rùn)分為好幾個(gè)檔次 比如你說(shuō)的6000保底 然后6000到一定金額按照一定比例 然后再逐次往上算 一般不會(huì)6000以上全提20% 這個(gè)比例應(yīng)該是逐次遞加的 比如 6000-13000 20 有可能 13000-20000 30% 。 
。

據(jù)統(tǒng)計(jì)
，上海艾優(yōu)物流配送員平均每個(gè)月的工資為13000元，其中百分之四十每月工資在12000到14000元 ，可日結(jié)
、周結(jié)工資，保底每天工資為700元
，有五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)房補(bǔ) 、全勤獎(jiǎng)
、績(jī)效獎(jiǎng)金和年終獎(jiǎng)。上海艾優(yōu)物流配送員工作時(shí)間是上午10點(diǎn)到14點(diǎn)，下午17點(diǎn)到20點(diǎn) ，有各類(lèi)生活補(bǔ)貼
，可以就近安排工作，免費(fèi)吃住 。

你是說(shuō)待遇怎么算么？成都算2線城市你要是重點(diǎn)大學(xué)的話2500 ，保底
。提成的話就得看你們部門(mén)收入了
，公司每個(gè)月都會(huì)對(duì)每個(gè)部門(mén)規(guī)定個(gè)指標(biāo)，完成了指標(biāo)你才能有提成 ，你的系數(shù)是0.1
，你們經(jīng)理室0.5 假設(shè)你們有10000塊獎(jiǎng)金，你們部門(mén)6個(gè)人 ，總的系數(shù)就是0.5*1+0.1*5 所以你就分到0.1/1的錢(qián)。